http://www.letvcsite.ir/img/khandehaaa.gif

به وبگاه پرسش و پاسخ حقوقی خوش آمدید. چنانچه شما موفق به یافتن پرسش و پاسخ خود نشدید، لطفا سوالتان را بپرسید.

http://letvcsite.ir/img/pool82.gif

راههای تقویت حافظه

مراقبت از پوست

خواص گیاهان

مدل جدید آرایش

پخت کباب تابه ای

مدیر فروش موفق

 تقویت کننده کبد

کسب در آمد اینترنتی

دکوراسیون داخلی

خواص دارویی گیاهان

چهار راه پول سازی

نوشیدنی معجزه آسا

مدل موهای ۲۰۱۳

 بازاریابی بیمه

زیباترین غارهای جهان

راهنمای Google Analytics

مدل لباس دخترانه

درمان گیاهی

شستن انواع پارچه

کوچک کردن بینی

راه موفقیت استارباکس

فروش با پیامک

فروش حیوانات خانگی

درآمد زایی مادام العمر

بازاریابی تلفنی

 

مرخصی ندادن به کارگر و غیبت رد کردن

0 رای
من قرارداد سالانه دارم.کارفرما بنا به بهانه که درصدد تعدیل نیرو وسط سال است مرخصی ها را امضا نمی کند و تهدید به رد کردن غیبت غیر موجه می کند که می تواند اخراج وسط قرارداد کند بدون دادن حق و حقوق.چنین حقی داره؟
پرسیده شده توسط ناشناس در 1 سال پیش

1 پاسخ

0 رای
با سلام

در هر صورت بايد مخالفت خود را با مرخصي ذيل برگه مرخصي بياورد كه شما بتوانيد در پايان قرارداد معادل ريالي آنرا علاوه بر حقوق آن روز دريافت نماييد

عدم حضور بدون هماهنگي و اخذ مرخصي غيبت محسوب ميشود

شما بايد از كارفرما به اداره كار بابت مرخصي ندادن شكايت كنيد تا وي را ملزم به ارائه مرخصي نمايند

گرچه در موارد فورس ما‍‍‍ژور كارفرما ميتواند مرخصي ندهد

با احترام

يزدي  وكيل دادگستري  

orginalproduct@yahoo.com
پاسخ داده شده توسط Cahphesia (22,640 امتیاز) در 1 سال پیش

سوالات مرتبط

0 رای
0 پاسخ
پرسیده شده توسط ناشناس در 1 سال پیش
0 رای
0 پاسخ
0 رای
0 پاسخ
پرسیده شده توسط ناشناس در 3 سال پیش

 

سفیدکننده دندان Whitelight
20,000 تومان
میکرو تاچ مکس تخفیف ویژه Micro Touch MAX
18,000 تومان
اتو موی استیم استایلر Steam Styler تخفیف ویژه
32,000 تومان
موکن ویزیت WIZZIT
22,000 تومان